为进一步深化镇村干部作风建设，着力解决群众反映强烈的突出问题，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，充分发挥党员干部在工作中的带头模范作用，提高镇村干部能力水平，南寨镇围绕“政治型、学习型、服务型、效能型、廉洁型”为主要内容锤炼党员干部队伍，努力打造一支政治素质过硬、学习本领强、服务质量优、工作效能高、清正廉洁的镇村干部队伍。

一是在思想建设上下功夫，打造政治型队伍。结合党史学习教育，加强党员干部政治理论学习力度，教育引导党员干部不断提高政治站位，增强政治自觉，强化政治担当，全力提升党员干部的政治素养和工作热情，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保任何时候任何情况都做到旗帜鲜明、立场坚定。

二是在提高素质上下功夫，打造学习型队伍。完善学习制度，镇机关每月至少学两次，各村每月至少集中学一次，采取“学习+讨论+一线实践”的形式，组织开展党史学习知识竞赛，读书交流会，“党史故事我来讲”系列活动、演讲比赛等活动，汇报个人心得、评比学习成果、交流工作经验，以学习指导实践，以实践深化学习，让学习成为新常态，打造一支学习能力强的干部队伍。

三是在工作落实上下功夫，打造服务型队伍。大力倡导和弘扬锲而不舍、狠抓落实的精神，强化服务群众意识，把握服务重点，规范服务程序，明确服务内容、标准，接待热情周到、服务耐心细致。并邀请办事群众对镇村干部工作效率和服务质量进行评议，加强服务监督，不断改进工作作风和工作方式，杜绝门难进、脸难看、事难办的现象，切实转变镇村干部作风，努力打造一支让群众满意的服务型队伍。

四是在作风建设上下功夫，打造效能型队伍。坚持“简单事立即办、复杂事限时办、特殊事紧急办”的原则，优化工作流程，最大限度地简化办事环节、缩短办事时限，切实提高办事效率。建立健全办事公开制、首问负责制、一次性告知制、AB岗等行之有效的配套制度，加大镇村党务、政务公开力度，提高工作透明度，打造作风优良、实干高效的干部队伍。

五是在廉政建设上下功夫，打造廉洁型队伍。认真贯彻执行中央“八项规定”精神，坚持执行领导班子述职述廉、民主生活会、领导干部个人重大事项报告等制度，切实规范廉洁从政行为。加强廉政风险防控机制建设，制定出台了项目管理办法及财务管理办法，规范项目管理，落实财经纪律，降低行政成本，增强节俭意识。深入推进廉政宣教工作，组织学习党内监督条例、纪律处分条例，收看典型案件警示教育片，剖析反面典型案例，深刻反思腐败根源，切实增强干部职工的拒腐防变意识，打造一支廉洁干事的干部队伍。